דרוש/ה סגן/ית טכני/ת ומנהל/ת מספנה
בקשה לקבלת הצעות למשרת סגן טכני למנהל המעגנה ומנהל המספנה במרינה-לי הרצליה
תיאור התפקיד:
- סגן טכני למנהל המעגנה, מנהל מרינה-לי הרצליה ("המרינה"), כולל תפקיד מנהל "המספנה" (כמשמעות מונח זה בתקנות הנמלים (מעגנות), תשע"א-2010).
- מילוי מקום מנהל המרינה ו/או סגן מנהל המרינה בהעדרו/ם בהתאם לנדרש.
- סיוע למנהל המרינה בכלל ההיבטים הטכניים של ניהול פעילות המרינה ובמיוחד המספנה, ובכלל זה פעילות מול עובדי החברה, נותני שירותים חיצוניים ומול לקוחות המרינה (עוגנים וגורמים אחרים).
- אחריות על נושא הבטיחות של החברה ובמיוחד במסגרת המספנה, לרבות עבודות בחצר ובתהליכי עבודה.
- ניהול ואכיפת נהלי איכות הסביבה במספנה, לרבות טיפול בחומרים מסוכנים (חומ"ס) ופינוי פסולת בהתאם לרגולציה.
- אחריות על הפעלה, תקינות ותחזוקה של ציוד הרמה כבד (כגון, מלגזה, מנוף נסיעה Travelift) ומערכות הידראוליות ומכניות במספנה.
- כתיבת ועדכון נהלי החברה בתחומים טכניים של הפעלת המרינה והמספנה בפרט, בהתאם להוראות הדין ולתקנים מחייבים אחרים בתחום הפעלת המעגנה.
- סיוע למנהל המרינה בניהול פרויקטים לשדרוג ולשיפור פעילות המעגנה והמספנה, הן פרויקטים הנדסיים, הן פרויקטים תשתיתיים והן פרויקטים אחרים בהתאם לצורך.
- בהתאם לצורך עבודה בשעות לא שגרתיות, כולל ימי שישי ושבת.
תנאי סף (כישורים נדרשים):
- בעל/ת תואר אקדמאי אשר נרכש במוסד אקדמאי המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהאגף להערכת תארים אקדמאיים מחוץ לארץ; או לחילופין הנדסאי או טכנאי מוסמך בהתאם לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים התשע"ג-2012.
- בעל/ת ניסיון מקצועי מוכח בתחום העיסוק הרלוונטי - עבור בעלי תואר אקדמי: לפחות חמש שנות ניסיון; עבור הנדסאי רשום: לפחות שש שנות ניסיון; עבור טכנאי רשום: לפחות שבע שנות ניסיון.
- בעל/ת לפחות שלוש שנות ניסיון בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה.
עדיפות תינתן למועמדים העומדים בדרישות הנוספות שלהלן:
- ניסיון עבודה מול גופים ממשלתיים ועירוניים וכן גופים וארגונים סביבתיים.
- ניסיון במתן שירות לקוחות וניהול יחידת רווח והפסד.
- היכרות וניסיון בעבודה תחת חובת המכרזים.
- רקע טכני בתחום מכונאות רכב/כלי צמ"ה.
- בעל/ת רישיון מלגזה.
- בעל/ת רישיון נהיגה.
- בעל תעודת משיט בדרגת הסמכה 30 וכן תעודת משיט בשכר בתוקף.
- יכולת עבודה והובלת צוות עובדים.
- יחסי אנוש טובים מאוד ואוריינטציה שירותית גבוהה.
- שליטה מלאה בתוכנות OFFICE והכרות עם מערכת PRIORITY.
- ידע ושליטה באנגלית ברמה גבוהה, דיבור וכתיבה.
- עמידה בכוננות הגעה למרינה, בכל שעות היממה, לרבות למטרת טיפול באירועי חירום שונים מעבר לשעות הפעילות הרגילות של החברה.
תנאי העסקה: משרה מלאה. חוזה העסקה אישי ברמת שכר של מנהל אגף, בכפוף למגבלות הקבועות בחוזרי משרד פנים ובחוזרי משרד האוצר.
כללי:
המשרה הינה בכפיפות למנהל המרינה.
ועדת הבחירה תבחן את עמידת המועמדים/ות בתנאי הסף וביתר התנאים המפורטים לעיל. בחירת המועמדים/ות תיעשה על בסיס המסמכים שיוגשו על ידי המועדים/ות וההופעה בפני ועדת הבחינה. ועדת הבחינה רשאית לזמן את עשרת המועמדים המתאימים ביותר שעמדו בתנאי הסף ובדרישות התפקיד ועונים על מירב הדרישות הנוספות. ועדת הבחינה רשאית, על פי שיקול דעתה הבלעדי, לדרוש מאת המועמדים/ות, כולם או חלקם, להיבחן במבחני התאמה, במסגרת גופים העוסקים בכך. מובהר, כי ועדת הבחינה אינה חייבת להמליץ על הצעה כלשהיא.
מודגש, כי בהתאם לחוק שוויון הזדמנויות בעבודה, התשמ"ח-1988, מכרז זה מתייחס לגברים ולנשים כאחד, ובהתאם בכל מקום בו תיאור התפקיד הינו בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה.
מועמדים שאינם עונים על הדרישות לא יענו.
הגשת מועמדות, בצירוף תעודות, המלצות ומסמכים רלוונטיים ניתן להגיש במסירה אישית במשרדי החברה העירונית לפיתוח תיירות בהרצליה בע"מ - רח' הצדף 1, הרצליה, או באמצעות הודעת דוא"ל
לכתובות: iralif@herzliya-marina.co.il, office@herzliya-marina.co.il וזאת עד לתאריך 13/09/26 בשעה 12:00. נא לציין "עבור משרת סגן טכני למנהל המעגנה ומנהל המספנה במרינה-לי הרצליה".
